Eragin sinergikoa: sinergia eta efektu sinergikoa

Zaila da talde kohesibo batek modu eraginkorrean jarduten duela pertsona batek baino gehiagok, eta hori bizitza esparru desberdinetara aplikatzen da. Eragin sinergikoa sarritan aipatzen da talde batean lan egiteko orduan, baina jende gutxi ezagutzen da definizio zehatza.

Zer da efektu sinergikoa?

Talde talde baten emaitza positiboa efektu sinergikoa deritzo. Merezi du positiboa eta negatiboa izan daitezkeela. Eragin sinergikoa esparru desberdinetan ager dadin lege bat da, esate baterako, hurrengo jarraibideetan:

  1. Naturan, sinergia bi espezie ezberdinetan egiten da. Adibide bat da hegaztiak krokodilo baten hortzak garbitzen dituztela, narrastiaren ahoaren garbitasuna ez ezik, janaria ere jasotzen dute.
  2. Bereziki garrantzitsua da lanean eta negozioetan eragin sinergikoa, non talde lana ona den. Mekanismo bakar batean espezialistak konbinatuz, arrakasta denbora gutxian lortzen da. Sinergia laguntzarekin, produktua arrakastaz sustatu dezakezu, hainbat programa erabiliz, aukera bakarraren ordez.
  3. Mekanismo hori medikuntzan ere erabiltzen da, adibidez, gaixotasuna sendotzeko, pertsona batek "aldendu" birusak alde batetik bestera botatzen dituen hainbat botika eta bata bestearen ekintza indartzen ditu.
  4. Ortodoxiaren eragin sinergikoa jokatzen duen rol berezi bat da, epeak gizakiaren eta Jainkoaren ahalegin bateratzen baitu perfekzio espiritualerako.
  5. Jende askok huts egiten du uste sinergia ez dela sormenean erabil daitekeenik, baina ez da horrelakoa, eta adibide bikaina da filma, talde handi baten lanaren bidez lortzen dena: aktoreak, zuzendariak, kameramenak, eta abar. Pertsona horiek guztiak bat-batean jardun badute, ez dute film onik lortu.

Eragin sinergi positiboa

Zuzen sinergiaren eragin positiboa lortzeko eta ebaluatzeko, beharrezkoa da parte-hartzaile bakoitzaren jarduera lan-prozesuan norabide bakarrean bideratzea. Horretarako, arauak eta metodoak erabiltzen dira. Eragin sinergiaren ebaluazioa honako irizpideen arabera gauzatzen da:

  1. Prozesu teknologikoa eta baliabideak erabiltzearen arrazionalizazioa eta optimizazioa dago.
  2. Produktuen edo jardueren eskaera areagotzea.
  3. Kudeaketa jardueren eraginkortasuna handitzen ari da.
  4. Erakundearen lehiakortasuna eta egonkortasuna gero eta handiagoa da.
  5. Taldearen egoera hobetzen du.

Eragin sinergi negatiboa

Unitate edo pertsonen lan desberdinek elkarrekin egindako jarduerek baino emaitza hobeak dituzten egoerek sinergia negatiboak eragiten dituzte. Arrazoi ugari izan litezke:

  1. Sinergiak erabiliz lortutako emaitza onak berraztertzea .
  2. Sinergiaren legea erabiltzea elkarrekin lan egiteko konbentzimendua edo koherentzia erabiltzean.
  3. Eragin sinergien definizio okerrak.
  4. Momentu eta arrisku negatiboen arreta edo gutxietsia.

Enpresaren eragina sinergikoa

Ekintza ekintzaile arrakastatsua sinergiaren legea erabiltzea gomendatzen da, denbora laburragoa lortzeko emaitzak lortzeko. Eragin sinergikoaren esentzia oso zaila da negozio arrakastatsua garatzea edo eskala handiko lanarekin aurre egitea, interesak, helburuak eta helburuak komunitateko taldean dena baino.

Garrantzitsua da negozioan emaitza positiboak adieraztea talde osoarentzat, baita parte-hartzaile bakoitzarentzat ere. Horrela azalduko da taldeko kideak emaitza onenak lortuko dituela jardunean bakarrik, baina taldea emaitza hobeak lortuko ditu, parte-hartzaile guztiek parte-hartze osoaren aldean. Enpresa arrakastatsua da garrantzitsua, langile eta sail guztiek ez dutela bata bestearekiko isolatuta, baizik eta harmoniatsuki mekanismo bakar batean.

Eragin sinergikoa marketingan

Sinergia-legea oso erabilia da marketing-sisteman, errendimendu oneko emaitzak lortzeko. Berrikuntzaren ondorio sinergiko nagusiak prozesuan dauden parte-hartzaile guztien plangintza zaindua, koordinazioa eta antolamendua lortzen dira. Garrantzitsua da marketineko gai guztiak kontsumitzailearen beharrak asetzeko inplikatzea. Emaitza nola eragiten duten bazkideek eragina izango dute, faktore negatiboen eragina eta feedback negatiboen presentzia.

Sinergia (efektu sinergikoa) aldaketak aztertzen ditu. Etorkizuneko produktua behar bezala diseinatzeko, kanpoko ingurunean gertatzen diren joerak eta prozesuak arretaz aztertu behar dituzu. Garrantzitsua da zientzia eta teknologiaren garapena eta globalizazio globalaren eta merkatuaren joerak (nazionalak, eskualdeak eta sektoreak) kontuan hartzea.

Kirol sinergiaren efektuaren formula

Dagoeneko esan du legeari dagokio bizitzako esparru desberdinetarako. Sinergia eta efektu sinergiaren kontzeptu honen esentzia sistemen konplexutasunaren autoorganizazioa eta jokalari bateratuak kohesio talde batean bateratzea da.

  1. Atleta eta entrenatzailea zeregina gorputzaren lana modu egokian antolatzea da kaosaren eta ordenaren arteko oreka lortzeko. Arnasketa, palpazioa, gihar-lana, erritmo hormonalak eta abar gertatzen dira. Gorputzaren garapen zuzena kirolariak emaitza onak lortzen laguntzen du.
  2. Eragin sinergiak taldearen lana koordinatu dezake, hau da, zenbait kiroletan garrantzitsua dena. Hainbat pertsonen arteko kohesio-jardueren ondorioz lor daitekeen emaitza, bere arrakasta guztien batura baino handiagoa izango da.